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Test de Robert Hare de psicopatía

 

test-psicopata.jpg?1535025420810¿Te preguntas si alguien que conoces (tal vez tu jefe, tu vecino o incluso tu ex novio) es un psicópata?. En realidad un psicópata no tiene por qué ser ningún asesino ni nada de eso, ya que su comportamiento, a primera vista puede resultar de lo más normal. Bien podría ser un directivo de un banco, un político, un militar o simplemente un amigo…

A continuación te ofrecemos un test de evaluación de la psicopatía que fue ideada por el psicólogo canadiense Dr. Robert D. Hare en la década de 1970. Este prestigioso psicólogo trabajaba como terapeuta en una cárcel tratando las diferentes patologías de los reclusos. En una ocasión, uno de ellos logró engañarle por completo, y fue entonces cuando decidió estudiar en profundidad la personalidad psicopática. Para realizar sus investigaciones se basó en la "Psychopathy Checklist", un test realizado por Hervey Cleckey que servía para detectar este trastorno de la personalidad. Sus estudios posteriores e investigaciones concluyeron que el cerebro de un psicópata no es igual que el de una persona normal, y esto les lleva a tener un nivel muy inferior (o incluso nulo) de  reconocimiento de emociones, sentimientos y conciencia de culpa.

De este modo, basándose en la escala de la psicopatía de Cleckey, el doctor Hare creó un test de 20 ítems que debe responder alguien que conozca al posible psicópata, ya que ellos siempre tenderán a mentir para que no se les identifique.

Responde a las preguntas con la máxima objetividad posible, intentando no dejarte influir por  factores como la empatía hacia el psicópata.

Debes tener en cuenta que en cuatro de las preguntas están involucradas actividades delictivas, dado que las investigaciones han sido con presos varones y se utiliza para los delincuentes. Pero son cuatro preguntas en las que puntuará 0 un psicópata bien integrado en la sociedad. Desgraciadamente, el mismo Hare explicó que la mayor parte de estas personas no están en la cárcel sino en puestos de dirección y mando como las empresas e incluso la política.



1
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¿Tiene mucha locuacidad y encanto superficial?

No Algunas veces

2
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¿Se siente superior a los demás?

No Algunas veces

3
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¿Suele mentir descarademente?

No Algunas veces

4
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¿Es astuto/a y suele manipular a los demás?

No Algunas veces

5
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¿Es frío/a y carece de remordimientos o culpa?

No Algunas veces

6
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¿Sus afectos son superficiales?

No Algunas veces

7
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¿Carece de sensibilidad y empatía para con los demás?

No Algunas veces

8
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¿No sabe aceptar la responsabilidad de sus propias acciones?

No Algunas veces

9
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¿Necesita ser estimulado/a y tiene tendencia habitual al aburrimiento?

No Algunas veces

10
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¿Su estilo de vida es parasitario?

No Algunas veces

11
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¿Tiene reacciones poco meditadas?

No Algunas veces

12
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¿Tiene metas poco realistas a largo plazo?

No Algunas veces

13
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¿Su carácter es impulsivo?

No Algunas veces

14
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¿Es irresponsable?

No Algunas veces

15
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¿Ha estado involucrado en algún tipo de delincuencia a temprana edad?

No Algunas veces

16
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¿Ha tenido problemas de conducta en su infancia o adolescencia?

No Algunas veces

17
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¿Ha quebrantado su libertad condicional?

No Algunas veces

18
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¿Tiene variedad de delitos en su historial delictivo?

No Algunas veces

19
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¿Tiende a la promiscuidad sexual?

No Algunas veces

20
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¿Sus relaciones afectivas suelen ser muy cortas?

No Algunas veces

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